Empowering a Sustainable Future: Holts publishes second annual Sustainability Report S’engager vers un avenir durable : Holt publie son deuxième rapport sur le développement durable

TORONTO - May 30, 2025 – Holt Renfrew is proud to release its second sustainability report - Empowering a Sustainable Future highlighting the progress and achievements made in 2024. TORONTO, Le 30 mai 2025 – Holt Renfrew est fière de publier son deuxième rapport sur le développement durable – S’engager vers un avenir durable – mettant en lumière les progrès et réalisations accomplis en 2024.

The report is a voluntary commitment made by Holts leaders to transparently track results and publicly report on progress. The report also offers a window into the overall approach to sustainability and the foundations the company has established to become a more responsible business. Ce rapport constitue un engagement volontaire pris par les dirigeants de Holt pour suivre les résultats de manière transparente et rendre compte publiquement des avancées réalisées. Il offre également un aperçu de l’approche globale en matière de développement durable et des fondations que l’entreprise a établies pour devenir une organisation plus responsable.

As a proudly Canadian business, sustainability is more than a slogan at Holts. It is who we are and what we stand for in all aspects of our business. As the report brings to light, sustainability is a fundamental part of Holts’ corporate strategy. Specific priorities are organized under three sustainability pillars, ensuring that everybody – across all departments – contributes to advancing our sustainability goals and commitments. En tant qu’entreprise fièrement canadienne, le développement durable est bien plus qu’un slogan chez Holt. C’est ce que nous sommes et ce que nous défendons dans tous les aspects de notre activité. Comme le révèle ce rapport, le développement durable fait partie intégrante de la stratégie d’entreprise de Holt. Des priorités spécifiques sont organisées autour de trois piliers de durabilité, garantissant que chacun – dans toutes les divisions – contribue à faire avancer nos objectifs et engagements en matière de développement durable.

Key progress in 2024: Points saillant en 2024 :

Environment Environnement

• Reduced our Scope 1 and 2 carbon emissions by 36% versus 2019 baseline Nous avons réduit nos émissions de carbone des types 1 et 2 de 36 % par rapport à l’année de référence
• Achieved our target of a combined waste diversion rate of 80% in four locations Nous avons atteint notre objectif d’un taux de détournement des déchets de 80 % sur quatre sites
• Completed 63,948 deliveries in electric vehicles through GoBolt 63 948 livraisons ont été effectuées au moyen de GoBolt

Responsible Product Sourcing Approvisionnement responsable en produits

• 287 brands enrolled in the Holts Sustainable Edit program 287 marques inscrites au programme Sélection durable Holt
• Achieved 15% of product net sales from our Holts Sustainable Edit 15 % des ventes nettes de produits viennent de notre programme Sélection durable Holt
• Nous avons lancé 13 nouvelles marques dans le cadre de Projet H 63 948 livraisons ont été effectuées au moyen de GoBolt

People Employés

• Executive leaders completed Diversity, Equity and Inclusion training 100 % des cadres dirigeants ont suivi une formation sur la diversité, l’équité et l’inclusion
• Launched our first Employee Resource Group Lancement de notre premier groupe de ressources pour les employés
• 66% of women in leadership positions (manager and above) and 64% of women in senior leadership positions (director and above) across our business. 66 % des femmes à des postes de cadres (gestionnaires et niveau supérieur) et 64 % de femmes à des postes de cadres supérieures (directrices et niveau supérieur) dans l’ensemble de nos activités

Community Communauté

• With the help of our customers and employees, we donated more than $2 million to various charities and non-profit organizations over the past two years Avec l’aide de nos clients et de nos employés, nous avons fait don de plus de 2 millions de dollars à divers organismes caritatifs et à but non lucratif au cours des deux dernières années
• Donated $250,000 to WWF-Canada’s Regenerate Canada plan, supporting conservation and restoration efforts across the country Don de 250 000 $ au plan Régénérer le Canada du WWF-Canada qui soutient les efforts de conservation dans tout le pays

Quotes: Citations :

Sebastian Picardo, President and CEO, Holt Renfrew:
“I’m so proud of the continued progress we’re making on our sustainability journey. Sustainability is a full team effort across our business and with our partners. We don’t see sustainability as one more thing we need to do, it is proudly engrained in everything we do. We exist to empower self-expression and ignite positive change. We believe there is a collective responsibility to do better, and we take our responsibility to respect people, communities and the planet very seriously.” Sebastian Picardo, président et DG, Holt Renfrew :
« Je suis très fier des progrès continus que nous réalisons dans notre parcours en matière de durabilité. La durabilité est un effort collectif qui mobilise l’ensemble de notre entreprise ainsi que nos partenaires. Nous ne considérons pas la durabilité comme une tâche de plus à accomplir : elle est fièrement intégrée à tout ce que nous faisons. Notre raison d’être est de favoriser l’expression de soi et de susciter des changements positifs. Nous croyons qu’il existe une responsabilité collective de faire mieux, et nous prenons très au sérieux notre devoir de respecter les personnes, les communautés et la planète. »

Alexandra Weston, VP, Brand & Creative Strategy, Holt Renfrew:
“We are very proudly Canadian. As a business operating for over 188 years there is a strong responsibility to build on our legacy and continue to innovate while creating a better future for all. We wouldn’t be able to accomplish anything if not for the partnership we enjoy with our employees, customers and charitable and brand partners. It is because of everyone’s effort that we’re seeing strong progress, together.” Alexandra Weston, VP, Stratégie de marque et de création Holt Renfrew :
« Nous sommes très fiers d’être canadiens. En tant qu’entreprise en activité depuis plus de 188 ans, nous avons la ferme responsabilité de consolider notre héritage et de continuer à innover tout en créant un avenir meilleur pour tous. Nous ne pourrions rien accomplir sans le partenariat que nous entretenons avec nos employés, nos clients ainsi que nos partenaires caritatifs et de marque. C’est grâce aux efforts de chacun que nous réalisons ensemble de réels progrès. »

Rosanna D’Alessandro, Director, Corporate Social Responsibility, Holt Renfrew :
“I'm incredibly proud to share our latest sustainability report - a reflection of the hard work, values and mission that drive us every day. It's a story of progress, responsibility and our unwavering commitment to transparency, accountability, and doing better for people and the planet” Rosanna D’Alessandro, directrice supérieure, Responsabilité sociale d’entreprise, Holt Renfrew :
« Je suis extrêmement fière de partager notre plus récent rapport sur la durabilité – un reflet du travail acharné, des valeurs et de la mission qui nous animent au quotidien. C’est une histoire de progrès, de responsabilité et de notre engagement indéfectible envers la transparence, la reddition de comptes et l’amélioration continue, pour les personnes et pour la planète. »